时间:2019-08-14 18:06:47 330
8月10-11日,公司在西安人寿壹中心大礼堂召开了第一生产季度总结表彰大会,来自全国十个省市的近400名管理人员参加会议。
大会期间,董事长作了两个半天的工作报告。他在报告中充分总结了第一生产季度各项目部生产工作,分为钢筋、模板、混凝土、安全文明施工、制度执行、成本控制等等专题,通过分析第一生产季度检查中发现的好的做法和存在不好的方面,为下一步生产确定了明确的标准,要求各项目部对照标准进行整改,坚持好的、改正错的。报告中,董事长常常用大白话、大实话和台下项目管理人员进行互动,时而因为问题而气氛严肃、时而因为技术问答而气氛活泼。大家认真做笔记、认真回答问题。尤其是在一些关键技术方面,董事长会分别让一线管理人员、项目经理和分管副总逐一答疑解惑,然后根据大家的答案,结合实际进行总结,形成新标准和新要求。大会报告让全体管理人员又感受到一次技术的头脑风暴和管理思想的浸润,不但学到了知识,还相互学习加强了联系,形成了良好的氛围。
总经理任家瑞代表该公司向大会报告工作,总结了第一生产季度的工作,安排部署了下半年的任务。
当董事长与总经理紧紧地、长久地在主席台上拥抱时候,全场响起了雷鸣般地掌声,这是一对一起奋斗二十多年的战友、兄弟、搭档,因为有他们才有今天的公司,在工作中,董事长谋划战略,总经理强力执行推动,我们相信因为有他们,公司的明天一定会更美好。
四个项目部和总部共五支队伍进行了士气展示。总部年轻大学生职员们青春无敌,勇夺冠军。他们的展示通过队员分别组成了“AX”和“十五”的图形,寓意成立了十五年的公司将“奥翔翱翔”,用红玫瑰组成的心形“AXTY”,寓意“筑梦天越”,表示把爱献给奥翔天越,献给所有员工,为所有员工服务。
四个项目部各有个特色,充分展示了工程人孔武有力、队伍严整、不忘初心、团结奋斗、敢打敢拼、骁勇善战的铁军精神,同时把公司文化通过口号吼出来,把力量和美融合起来,充分地展示公司各项目部的精、气、神。
在总结表彰环节,大会对第一生产季度的人力组织奖、优秀项目部、优秀管理人员、忠勇勤奋奖、最佳青年经理、杰出贡献奖进行颁奖。对第一生产季度排名靠后的项目部进行了惩戒。
2019-08-17 09:22:11
2019-07-24 11:48:08